特定技能外国人材Foreign staff
特定技能外国人材採用支援サービスとは？
当社は、日本で長期的な就業を目指す日本語スキルの高い特定技能外国人材をご紹介します。
求人企業様と求職者の双方に対するカウンセリングを通じて、的確なマッチングを行い、就業前から終業後まで継続的な支援を提供します。
これにより、特定技能外国人財が安心して雇用企業で長期的に活躍できるようサポートします。
九電ビジネスフロントの３つの強み
01
ワンストップ対応
外国人材のご紹介、特定技能人材受入れに伴う諸手続きの支援、特定技能外国人材の支援計画の受託までワンストップサービスで対応します。
02
日本語力の高い人材
ベトナム・ミャンマーの二ヶ国を中心に、国内・国外の独自のネットワークから日本語能力の高い人材をご紹介します。
03
母国語でサポート
ベトナム及びミャンマー国籍の社員が、人材募集から採用後の様々なサポートまで母国語で実施します。
よくある質問
募集する際に求人広告掲載費はかかりますか？
当社は採用決定時に初めて費用が発生する成果報酬型の料金体系にて人材をご紹介しています。ご紹介者が入社に至らなかった場合は費用が発生しないため、初期コストを抑えながら採用活動を行うことできます。
特定技能外国人材を採用するメリットはなんですか？
長期的に日本で働きたいと考えている就業意欲の高い若手の即戦力人材を採用することができます。職場に多様性が生まれ社内の活性化に繋がっているというお声をお客様よりいただいてます。
採用後の日常生活のお困りごとや悩み相談に対応できますか？
ベトナムとミャンマーの専任スタッフがＳＮＳを活用し、いつでも安心して相談できる体制を整えているため、お困りごとや小さな悩みについて早期に把握し適宜フォローいたします。